日期:2015-12-07 17:48
更多的是去完成任务。而事业经理人更要求有一颗感恩的心，不仅对企业的战略发展负责，也对环境负责。
锦江走过的32 年中，风风雨雨，也遇到很多挫折。在最艰难的时候，王元珞仍然选择坚持，多年后，回想起来，她说，这种坚持，来源于对锦江的信任和她对这份事业的执着。
2009 年，锦江集团发展遇到了巨大的瓶颈，企业凝聚力受到了很大影响。2011 年，王元珞决定开展企业文化宣传，重点落在锦江的发展历史上，希望每一位员工能够热爱锦江，相信锦江。整个内容，王元珞讲了快四个多小时。最后还把这次讲话刻成盘，在员工之间传看，起到了很